সিটি স্টাফ আইডিয়াস চ্যালেঞ্জ
#nycspeaks 2022 মেয়রের নেওয়া উচিত সাহসী পদক্ষেপের জন্য আপনার ধারনা শেয়ার করুন৷
শিরোনাম নির্বিশেষে সমস্ত অপ্রয়োজনীয় শহরের কর্মচারীদের জন্য হোম থেকে একটি কাজ নীতি, যাতায়াতের কারণে লোকেদের উদ্বেগের মাত্রা কমাতে কার্যকর করা উচিত। আমরা প্রমাণ করেছি যে আমরা ঘরে বসেই কার্যকরভাবে এবং দক্ষতার সাথে আমাদের কাজগুলি করতে সক্ষম। এই নীতি কর্মীদের মনোবল বাড়াবে, চাপ/উদ্বেগ কমাতে, পরিচ্ছন্ন পরিবেশ, বৃহত্তর উত্পাদনশীলতা এবং আরও কাজের সন্তুষ্টি বাড়াবে।
অনুপযুক্ত বিষয়বস্তু রিপোর্ট
এই বিষয়বস্তু অনুপযুক্ত?
মন্তব্য বিবরণ
আপনি একটি একক মন্তব্য দেখছেন
আপনি এখানে মন্তব্য বাকি চেক করতে পারেন.
বর্তমান প্রশাসন বারবার বলেছে যে তারা ফলাফল এবং দক্ষতাকে অগ্রাধিকার দিতে চায়। তাহলে কেন আমরা একটি হাইব্রিড মডেল মিটমাট করার জন্য শহরের কর্মচারীদের কাজের ব্যবস্থার পুনর্মূল্যায়ন করছি না? একটি সাম্প্রতিক NY Times নিবন্ধ দেখায় যে শুধুমাত্র 8 % সাইটে ফুল-টাইম কাজ করে৷ NYC বিশ্বব্যাপী সবচেয়ে অসাধারণ পাবলিক-সেক্টরের কর্মীবাহিনীকে নিয়োগ করেছে, এবং আমাদের বর্তমান কাজের মডেলটিকে তার স্থিতাবস্থা থেকে সমর্থন করার পরিবর্তে সমসাময়িক সমাধানগুলি উদ্ভাবন করা উচিত।
মন্তব্য লোড হচ্ছে...