সিটি স্টাফ আইডিয়াস চ্যালেঞ্জ
#nycspeaks 2022 মেয়রের নেওয়া উচিত সাহসী পদক্ষেপের জন্য আপনার ধারনা শেয়ার করুন৷
NYC কর্মীরা দেখিয়েছেন যে তারা এই মহামারী চলাকালীন বাড়িতে উত্পাদনশীল হতে পারে।
যে কর্মচারীরা মূলত অফিসে থাকে, জনসাধারণের সাথে কোনও মিথস্ক্রিয়া ছাড়াই তাদের বাড়ি থেকে কাজ চালিয়ে যাওয়ার অনুমতি দেওয়া উচিত।
নিরাপত্তা কম, নৈতিকতা নিম্ন, এবং আমাদের নিজস্ব আশেপাশে একটি অর্থনৈতিক অবদানও করা যেতে পারে।
অনুপযুক্ত বিষয়বস্তু রিপোর্ট
এই বিষয়বস্তু অনুপযুক্ত?
মন্তব্য বিবরণ
আপনি একটি একক মন্তব্য দেখছেন
আপনি এখানে মন্তব্য বাকি চেক করতে পারেন.
আমি একেবারে হাইব্রিড বা কর্মীদের জন্য সম্পূর্ণ রিমোটের জন্য নমনীয়তার পক্ষে যার জনসাধারণের সাথে যোগাযোগ করার প্রয়োজন নেই। অন্ততপক্ষে আমাদের প্রতি সপ্তাহে 2 দিন রিমোট বা আরও বেশি আদর্শভাবে, এক-দুই সপ্তাহ অফিসে এবং বাকিটা রিমোট করতে দিন। অফিসে ফুলটাইম ফিরে আসার পর থেকে, আমি এখন আমার দুপুরের খাবার তৈরি করে নিয়ে আসার পর থেকে স্থানীয়ভাবে আর কোনো টাকা খরচ করছি না। কিন্তু যখন পার্টটাইম আসতাম তখন আমি সেই দিনগুলিতে "স্প্লার্জ" করতাম এবং খেতে যেতাম।
আমি এটি একটি ধারণা হিসাবে জমা দেব, যদি ইতিমধ্যে প্রস্তাবিত না হয়। কিন্তু সিটির উচিত কমিউনিটিতে নমনীয় অফিস শনাক্ত করা, যেমন আমরা কাজ করি, যেখান থেকে শহরের কর্মীরা কাজ করতে পারে। সম্প্রদায়ের জন্য আরও অর্থনৈতিক ভারসাম্য এবং সুবিধা হতে পারে।
মন্তব্য লোড হচ্ছে...